Intérimaire et congé maternité?

salut
à partir du moment où ton congé mater débute (même dès le début du congé patho si tu l as), la secu te prend en charge à 93%. de son côté, REUNICA te verse un "droit à la maternité" et je peux te dire que c'est très interessant. une fois que ton dossier est constitué auprès de REUNICA il te suffit d envoyer, à chaque fois que tu les recoit, une photocopie de tes indemnités journalières.
bon congé

bonjour, en appelant Réunica concernant la maternité, une conseillère ma dit qu il fallait avoir effectué notre dernier boulot en interim et si un petit contrat cdd a été fait, nous na vons le droit à Rien!! est ce vrai?

Bonjour,

Je me suis renseigné car je suis en interim depuis 5 mois et enceinte de 3 mois, il n'est pas précisé sur le site groupe reunica qu'il faut pas avoir travaillé en cdd ou en cdi mais juste dans la même interim a cours des 12 derniers mois et 590 heures minimum!

Donc tu as le droit de prétendre à cette indemnisation si tu es dans ce cas!

Au pire rappel les peut être que tu auras une autre version cette fois ci.

Tiens moi au courant car moi c'est la première fois que je vais faire des démarches pour cela!!

Merci

je suis en conge mater et avec reunica pour se faire indemnise c'est tres long et tres dur avant mon conge mater j'etais en maladie depuis le 3 mois a cause de contractions et reunica vient de m'indemniser pour mon arret du mois d'aout en janvier et qd je les appelle les nanas qui repondent ne connaissent rien et sont tres agressives reunica c'est vraiment de la merde ils savent tres bien nous prelever mais pour nous indemniser il manque toujours qq chose ou tu as depassée la date tu n'as pas fait le nombre d'heures je les trouve vraiment lamentables d'ailleurs je vais faire une lettre a la direction de ma boite d'interim pour signaler mon mecontentement et ecrire au maire de ma ville qui fait parti du gouvernement qui est laurent vauquiez cela tombe tres bien